HONORAIRES

La rédaction d’une convention d’honoraires, dès l’ouverture du dossier, permettra de définir le mode de rémunération choisi et de garantir au client clarté et transparence.

• Un forfait d’honoraires : cette convention est proposée lorsqu’il est possible d’évaluer le travail à accomplir, nous proposons un forfait d’honoraires. Nous privilégions cette solution dans la mesure du possible. Ce forfait peut être complété par un honoraire de résultat. L’intérêt de cette formule pour le client est que l’honoraire fixe est inférieur au temps de travail estimé pour le dossier.
• Une facturation sur la base d’un taux horaire : le cabinet privilégiera ce mode de facturation dans les hypothèses où il n’est pas possible de prévoir la durée, ni l’importance des diligences à effectuer dans le cadre de la procédure envisagée